denny oetama hartono pindah ke allianz

Image

Kenapa Banyak Agen Asuransi Pilih Pindah ke Allianz ?

office-moving-icon1Why ???

Banyak agen dari Asuransi Lain dengan penghasilan yang sudah besar pindah ke perusahaan Allianz,

Alasan mereka pindah dari perusahaan yang lama sudah saya bahas di sini.

Dan kenapa pilihannya jatuh kepada Allianz ? Ini ulasannya :

  1. Allianz adalah salah satu dari 3 besar asuransi dunia yaitu Allianz (Germany), AXA(France) dan Generali (Itali)
  2. Sistem kompensasi yang sangat sederhana di Allianz, hanya 2 level yaitu Business Executive atau BE (selevel agent) dan Business Leader atau BP (selevel leader tertinggi)
  3. Produk yang sangat lengkap mulai dari tradisional termlife, Endowment dan Unitlink. Syariah dan Non Syariah.

Dengan perhitungan sederhana, penghasilan yang agen tinggalkan di perusahaan lama akan segera tergantikan dalam hitungan 1-2 tahun dengan angka yang lebih besar. Hal ini sudah dibuktikan oleh beberapa agen yang terlebih dahulu pindah ke Allianz.

Untuk kelebihan dan kekurangan antara Asuransi Lain vs Allianz dapat dilihat di sini,

Jika ingin tahu detil tentang bisnis dan produk dari masing2 perusahaan bisa WA ke 0878.7559.7000 atau http://www.allianzado.com

Leader Asuransi Besar pindah ke Allianz

Per tanggal 5 November 2015, salah satu leader Asuransi Besar yang melegenda di terminasi (diakhiri hubungan kerja) oleh Perusahaan dengan alasan beliau menjual dan merekrut agen untuk asuransi lain. Walaupun hal itu tidak dapat dibuktikan namun secara resmi Perusahaan telah mengeluarkan surat terminasi permanen.

Adapun alasan yang diberikan oleh leader tersebut terkait pindahnya ke Allianz ialah :

  1. Adanya produk kanibalisme yang dijual di bank (bancassurance) yang sama dengan produk yang dijual oleh agen (agency) dimana produk yang dijual melalui bancassurance memiliki biaya akuisisi lebih rendah (istilah awamnya, lebih murah). Hal itu dapat terlihat dari nilai investasi yang lebih besar dibandinkan produk yang dijual melalui agency.
  2. Perusahaan mulai merekrut agen dengan fasilitas gaji dan komisi. Artinya agency akan bersaing dengan perusahaan yang memiliki modal sangat besar untuk menggaji karyawan. Dan database yang diberikan ialah nasabah yang sudah ada yang sebenarnya nasabah dari agency
  3. Produk yang kurang innovatif dibandingkan kompetitor
  4. Kompensasi yang kurang menarik dibandingkan kompetitor
  5. Sistem pengurangan poin jika performa tidak baik (polis lapse)

Hal-hal di atas itulah yang membuat sang leader pindah ke lain hati.

Selamat berjuang, semoga tetap sukses seperti sebelumnya ! dan jika Anda tertarik menjadi agen asuransi hub WA 0878.7559.7000 atau http://www.alianzado.com